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Governança

Governança Corporativa

BASEADA NA ÉTICA, IDONEIDADE E COMPROMISSOS ASSUMIDOS COM SEUS COLABORADORES, CLIENTES E FORNECEDORES, EM MAIS DE MEIO SÉCULO DE HISTÓRIA, A GRANOL DOCUMENTOU SEUS PRINCÍPIOS E VALORES EM UM MANUAL CHAMADO, CÓDIGO DE ÉTICA E CONDUTA.

Os valores nele consagrados, pautados no desenvolvimento saudável e equilibrado, são de conhecimento de todos os colaboradores da empresa, a serem observados, sem exceção, e, ainda, multiplicados no trato com clientes, fornecedores e quaisquer outras relações da Granol.

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Governança Corporativa

BASEADA NA ÉTICA, IDONEIDADE E COMPROMISSOS ASSUMIDOS COM SEUS COLABORADORES, CLIENTES E FORNECEDORES, EM MAIS DE MEIO SÉCULO DE HISTÓRIA, A GRANOL DOCUMENTOU SEUS PRINCÍPIOS E VALORES EM UM MANUAL CHAMADO, CÓDIGO DE ÉTICA E CONDUTA.

Os valores nele consagrados, pautados no desenvolvimento saudável e equilibrado, são de conhecimento de todos os colaboradores da empresa, a serem observados, sem exceção, e, ainda, multiplicados no trato com clientes, fornecedores e quaisquer outras relações da Granol.

Ouvidoria

Canal alerta
Granol

O Canal Alerta Granol (ouvidoria) é disponibilizado para o público em geral e garante contato confidencial para denúncias de suspeita de conduta desonesta, fraudes, furtos, roubo ou quaisquer irregularidades ou atos lesivos à empresa ou a terceiros, de relacionamento direto ou não. 

  • 0800 701 7779
Ouvidoria

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  • 0800 701 7779

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Não há a necessidade de identificação, se a pessoa assim desejar e qualquer denúncia é prontamente conduzida para investigação. As conclusões são encaminhadas à Diretoria e Gerentes das áreas pertinentes e são tomadas as providências legais, quando aplicáveis.

A Granol respeita a sua privacidade e protege seus dados pessoais de acordo com a nossa Política de Privacidade.

AÇÕES E RESPEITO AO MEIO AMBIENTE & PROGRAMAS SOCIAIS E AMBIENTAIS

SUSTENTABILIDADE

Nossa Declaração de Princípios demonstra nossa atenção à ética, à idoneidade e ao cumprimento dos compromissos assumidos. Porém, mais do que o que pregamos, são os exemplos diários que incutem nas pessoas essa forma de agir e, principalmente de ser. São atitudes que se tornam exemplo e transpassam as fronteiras da empresa, refletindo em toda a sociedade ao redor. Contribuir para o bem do planeta também é parte relevante dos princípios corporativos da Granol. Após anos de ações voltadas ao Meio Ambiente, são muitos os exemplos que demonstram a atuação da empresa como modelo em ações sustentáveis

ESPAÇO SOCIAL
OSVALDO CRUZ
ESPAÇO SOCIAL
OSVALDO CRUZ
ESPAÇO SOCIAL
OSVALDO CRUZ
ESPAÇO SOCIAL
OSVALDO CRUZ

ESPAÇO SOCIAL
OSVALDO CRUZ

A Granol acolhe 30 crianças de três a cinco anos na unidade do Espaço Social em Osvaldo Cruz/SP que conta com uma equipe formada por pedagogas educadoras, profissional da área de nutrição bem como equipes de cozinha e serviços gerais. Muito admirada e reconhecida, a creche recebe não só filhos dos colaboradores da Granol, mas também crianças das famílias da região que não possuem condições de deixar seus filhos em creches particulares.

O principal objetivo desses profissionais é cuidar e educar, garantindo a integridade física, emocional, afetiva, cognitiva e social das crianças. O grande diferencial é o tratamento individual dispensado a cada criança, levando em consideração suas necessidades e experiências.

PROGRAMA
VEM SER

Inclusão e Sustentabilidade Social

O Programa Vemser promove a inclusão social e reforça nosso compromisso com a valorização das pessoas, contribuindo para a construção de uma sociedade mais justa e inclusiva. Na Granol, contamos atualmente com mais de 30 colaboradores PCDs e seguimos dedicados a ampliar esse número. Entre eles, uma parte participa de uma valiosa parceria com a APAE, onde desenvolvem habilidades em oficinas de aprendizado de artesanato. Nessas oficinas, produzem peças artesanais que desempenham um papel importante em nossas ações de marketing. Estamos sempre atentos e dispostos a garantir a integração desses profissionais em um ambiente que favoreça seu desenvolvimento individual, proporcionando um genuíno sentimento de pertencimento às equipes e à organização.

Programa Vem Ser
Programa Vem Ser

AÇÃO 3 R’S REDUZIR, REUTILIZAR E RECICLAR

A ecoeficiência é uma característica da área industrial e escritórios administrativos na Granol, garantindo que esta consciência atinja todos os setores da empresa. O Programa Ação 3R’s incentiva cada colaborador a se tornar um Ecoagente (com hábitos ecologicamente responsáveis) e um ecoespião (multiplicador atento e proativo) do meio ambiente, inclusive além das fronteiras do seu ambiente de trabalho. Os materiais recolhidos são doados a entidades que os destinam à adequada reciclagem.

Granol Programas sociais